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    2020零時工標準聘用勞動合同

    【www.notanotherbogey.com - 聘用勞動合同】

    大家一定見過各種各樣類型的勞動合同,而合同則是對于我們答應的事情的一種承諾,那么標準的合同格式究竟是什么樣的呢?合同范本網(jht868.com)為您推薦《2020零時工標準聘用勞動合同》,可以在此基礎上進行修改成您自己需要的版本,希望為您提供參考。

    甲方:___________________________

    乙方:___________________________

    甲方與乙方(甲方即聘方,乙方即受聘方)經過平等協商,自愿簽訂本聘任合同。

    第一條 首次聘任聘期為_______年,自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期滿雙方同意可以續聘。

    第二條 乙方享有如下權利

    1.聘期實行固定工資制,即年薪_________元人民幣,按月發放;

    2.因考取研究生、應聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由,乙方可以提出解除合同。但應當提前三十日以書面形式通知甲方

    3.法律法規規定的其他權利。

    第三條 甲方聘任乙方承擔,崗位職責(可另附附件)

    ________________________________。

    乙方在甲方工作期間應遵守甲方的規章制度,甲方有權根據實際情況調整工作崗位、下達臨時性工作任務。

    第四條 乙方患病或非因工負傷,需要停止工作治療時,按有關法律、法規和政策辦理。

    第五條 有下列情形之一,甲方可以解除合同,但應當提前三十日以書面形式通知乙方

    1.乙方不能勝任工作;

    2.乙方嚴重違反甲方單位的規章制度; 3.本合同所訂立時依據的客觀情況發生重大變化,致使合同不能履行; 4.甲方認為乙方具有的其他不宜繼續履行合同的事由。 第六條 甲方制定的與乙方工作有關的規章制度為本合同的附件。 第七條 本合同一式兩份,甲方、乙方各一份。 第八條 本合同自乙方到甲方報到之日起生效。 第九條 本合同未涉及到的問題,甲乙雙方應協商解決,如不能妥善解決,按國家有關法律、法規及相關政策辦理。 甲方(蓋章):_______________ 法定代表人(簽字):_________ _________年______月________日 乙方(蓋章):_______________ _________年______月________日

    范文二

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    甲、乙雙方本著平等互惠原則,經協商一致,就乙方代理甲方_________系列汽車事宜達成如下協議,以茲共同遵守:

    第一條: 代理及授權范圍

    1.1 乙方代理銷售甲方的系列汽車包括:_________?

    1.2 乙方的代理區域為_________地區。甲方授權乙方為以上_________個區域總經銷的權限,全面負責_________個區域的銷售和經銷商管理。如因乙方串貨行為造成甲方或者甲方的其他代理商經濟損失的,甲方有權追索乙方的違約責任。雙方約定每臺車違約金為_________元,同時,甲方應明令禁止其他區域的授權經銷商在上述_________個區域銷售(該市場_________年_________月_________日以前的供貨車輛除外),否則視同甲方違約。

    1.3 乙方承諾每月向甲方的訂貨量不低于_________輛,乙方負責保證年銷售量不低于_________輛(_________輛),否則甲方有權取消乙方代理資格。

    1.4 乙方的總代理權期限為_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日)

    1.5 對于乙方代理的銷售區域,乙方可以根據實際情況制訂銷售政策,原則上甲方不予干涉,但乙方對于自己以及下屬經銷商的經銷行為負無限連帶責任。

    1.6 商標屬于甲方所有的汽車產品商標。

    第二條: 訂貨及付款

    2.1 甲乙雙方的結算價格見本合同的附件,該附件由具體的經銷協議和訂貨單組成,為本合同的組成部分。

    2.2 乙方需貨時,應向甲方發出書面訂單,一般應在每月_________日以前向甲方下達下一月度訂單,并在提貨前全額支付所提車款。

    2.3 _________產品的銷售在授權的區域內由乙方全權負責,乙方應依據或參照甲方確定市場指導價進行銷售,嚴格禁止低于甲方確定的最低市場限價進行銷售。

    2.4 乙方為銷售_________產品組織的各種活動,費用由乙方承擔,但甲方應予以積極配合,提供技術和人員支持。

    2.5 本合同規定以現金方式或以銀行承兌匯票的形式支付。

    第三條: 運輸方式

    乙方根據甲方的要求,在辦理相關出庫手續后,乙方自行提貨,并負擔相關運輸費用,甲方倉庫地為交貨地。

    第四條: 投標特別約定

    乙方在參加投標過程中,甲方有義務按招標方要求出具相關授權文件,但乙方必須按相應情況遵守甲方在價格上的規定。

    第五條: 商標、工業產權和保密

    5.1 合同特指產品商標、圖案及其他標記,屬于甲方產權,經甲方書面批準后允許乙方使用,但本合同期滿或終止時此種使用應隨即停止并取消。

    5.2 乙方不得以任何方式侵犯甲方的工業產權。

    5.3 乙方在合同的有效期內或合同終止后,不得泄漏甲方的商業機密,也不得將該機密超越合同范圍使用。

    第六條: 違約責任

    6.1 如乙方違反甲方規定,實施了串貨行為,甲方可根據乙方違規銷售的實際數量處以_________違約金,情節嚴重的,甲方有權單方取消乙方代理權。

    6.2 如乙方低于甲方確定的最低市場限價進行低價傾銷,甲方有權按照乙方實際銷售的數量對乙方處以_________元的違約金。情節嚴重的,甲方有權單方取消乙方的代理資格。

    6.3 如甲方不能按照乙方規定交貨,乙方有權要求甲方進行整改和更換,以求達到乙方訂單要求,對于因此而發生的相關費用,由甲方負擔。

    6.4 原則上禁止乙方擅自更改甲方車輛的標準配置進行銷售,對于確需改裝的,乙方應提前向甲方立項并取得同意后方可進行,對于擅自改裝引起的維修費用和其他相關費用,甲方有權對乙方進行追償。

    第七條: 售后服務

    7.1 甲方為乙方提供的產品嚴格按照甲方提供的質保書和國家的相關規定進行質保服務。

    7.2 乙方在銷售完成后,應按甲方要求填寫用戶登記表,并應于每月定期以傳真或其他形式向甲方返回用戶登記表,以便于日后的售后服務和例行巡檢工作。

    7.3 當乙方發生售后服務要求時,乙方應書面通知甲方服務要求和內容,甲方應在收到乙方通知的12小時內給予答復,確認服務內容和時間,同時,甲方向乙方提供24小時售后服務熱線聯絡服務。

    7.4 因人為原因造成的汽車配件損壞,不在免費保修之列,乙方需支付甲方售后服務之費用。

    7.5 對于乙方擅自改裝的部分,不在保修之列,對于甲方維修站因維護甲方利益而進行了維修的,甲方有權根據實際維修費用對乙方進行追償。

    第八條: 合同的終止

    本合同因履行期限屆滿或雙方協商一致或一方違約另一方單方解除合同而終止。

    第九條: 不可抗力

    因不可抗力致使本合同不能履行或不能完全履行時,遭受不可抗力一方應及時向對方通報相關情況并向對方提供相應證明,在雙方共同商議(或有關主管機關裁決)后,可以根據決議延期履行,部分履行或不履行,并可根據情況部分或全部免于承擔違約責任。

    第十條: 合同爭議及解決方式

    因本合同發生爭議,雙方應協商解決,協商不成,任何一方均可向合同履行地_________人民法院起訴。

    第十一條: 合同效力

    本合同一式四份,自雙方簽字蓋章日生效,甲、乙雙方各執兩份且效力等同,作為合同附件之一的_________與本代理合同具有同等效力,其他未盡事宜,雙方協商解決,甲、乙雙方確認的補充協議,作為本合同的附件也具有同等效力。

    甲方(蓋章):_________???????乙方(蓋章):_________

    法定代表人或委托代理人(簽字): ?法定代表人或委托代理人(簽字):

    Jht868.coM勞動合同延伸閱讀

    零時工標準聘用勞動合同


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    甲、乙雙方本著平等互惠原則,經協商一致,就乙方代理甲方_________系列汽車事宜達成如下協議,以茲共同遵守:

    第一條: 代理及授權范圍

    1.1 乙方代理銷售甲方的系列汽車包括:_________

    1.2 乙方的代理區域為_________地區。甲方授權乙方為以上_________個區域總經銷的權限,全面負責_________個區域的銷售和經銷商管理。如因乙方串貨行為造成甲方或者甲方的其他代理商經濟損失的,甲方有權追索乙方的違約責任。雙方約定每臺車違約金為_________元,同時,甲方應明令禁止其他區域的授權經銷商在上述_________個區域銷售(該市場_________年_________月_________日以前的供貨車輛除外),否則視同甲方違約。

    1.3 乙方承諾每月向甲方的訂貨量不低于_________輛,乙方負責保證年銷售量不低于_________輛(_________輛),否則甲方有權取消乙方代理資格。

    1.4 乙方的總代理權期限為_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日)

    1.5 對于乙方代理的銷售區域,乙方可以根據實際情況制訂銷售政策,原則上甲方不予干涉,但乙方對于自己以及下屬經銷商的經銷行為負無限連帶責任。

    1.6 “商標”屬于甲方所有的汽車產品商標。

    第二條: 訂貨及付款

    2.1 甲乙雙方的結算價格見本合同的附件,該附件由具體的經銷協議和訂貨單組成,為本合同的組成部分。

    2.2 乙方需貨時,應向甲方發出書面訂單,一般應在每月_________日以前向甲方下達下一月度訂單,并在提貨前全額支付所提車款。

    2.3 _________產品的銷售在授權的區域內由乙方全權負責,乙方應依據或參照甲方確定市場指導價進行銷售,嚴格禁止低于甲方確定的最低市場限價進行銷售。

    2.4 乙方為銷售_________產品組織的各種活動,費用由乙方承擔,但甲方應予以積極配合,提供技術和人員支持。

    2.5 本合同規定以現金方式或以銀行承兌匯票的形式支付。

    第三條: 運輸方式

    乙方根據甲方的要求,在辦理相關出庫手續后,乙方自行提貨,并負擔相關運輸費用,甲方倉庫地為交貨地。

    第四條: 投標特別約定

    乙方在參加投標過程中,甲方有義務按招標方要求出具相關授權文件,但乙方必須按相應情況遵守甲方在價格上的規定。

    第五條: 商標、工業產權和保密

    5.1 合同特指產品商標、圖案及其他標記,屬于甲方產權,經甲方書面批準后允許乙方使用,但本合同期滿或終止時此種使用應隨即停止并取消。

    5.2 乙方不得以任何方式侵犯甲方的工業產權。

    5.3 乙方在合同的有效期內或合同終止后,不得泄漏甲方的商業機密,也不得將該機密超越合同范圍使用。

    第六條: 違約責任

    6.1 如乙方違反甲方規定,實施了串貨行為,甲方可根據乙方違規銷售的實際數量處以_________違約金,情節嚴重的,甲方有權單方取消乙方代理權。

    6.2 如乙方低于甲方確定的最低市場限價進行低價傾銷,甲方有權按照乙方實際銷售的數量對乙方處以_________元的違約金。情節嚴重的,甲方有權單方取消乙方的代理資格。

    6.3 如甲方不能按照乙方規定交貨,乙方有權要求甲方進行整改和更換,以求達到乙方訂單要求,對于因此而發生的相關費用,由甲方負擔。

    6.4 原則上禁止乙方擅自更改甲方車輛的標準配置進行銷售,對于確需改裝的,乙方應提前向甲方立項并取得同意后方可進行,對于擅自改裝引起的維修費用和其他相關費用,甲方有權對乙方進行追償。

    第七條: 售后服務

    7.1 甲方為乙方提供的產品嚴格按照甲方提供的質保書和國家的相關規定進行質保服務。

    7.2 乙方在銷售完成后,應按甲方要求填寫用戶登記表,并應于每月定期以傳真或其他形式向甲方返回用戶登記表,以便于日后的售后服務和例行巡檢工作。

    7.3 當乙方發生售后服務要求時,乙方應書面通知甲方服務要求和內容,甲方應在收到乙方通知的12小時內給予答復,確認服務內容和時間,同時,甲方向乙方提供24小時售后服務熱線聯絡服務。

    7.4 因人為原因造成的汽車配件損壞,不在免費保修之列,乙方需支付甲方售后服務之費用。

    7.5 對于乙方擅自改裝的部分,不在保修之列,對于甲方維修站因維護甲方利益而進行了維修的,甲方有權根據實際維修費用對乙方進行追償。

    第八條: 合同的終止

    本合同因履行期限屆滿或雙方協商一致或一方違約另一方單方解除合同而終止。

    第九條: 不可抗力

    因不可抗力致使本合同不能履行或不能完全履行時,遭受不可抗力一方應及時向對方通報相關情況并向對方提供相應證明,在雙方共同商議(或有關主管機關裁決)后,可以根據決議延期履行,部分履行或不履行,并可根據情況部分或全部免于承擔違約責任。

    第十條: 合同爭議及解決方式

    因本合同發生爭議,雙方應協商解決,協商不成,任何一方均可向合同履行地_________人民法院起訴。

    第十一條: 合同效力

    本合同一式四份,自雙方簽字蓋章日生效,甲、乙雙方各執兩份且效力等同,作為合同附件之一的_________與本代理合同具有同等效力,其他未盡事宜,雙方協商解決,甲、乙雙方確認的補充協議,作為本合同的附件也具有同等效力。

    甲方(蓋章)_________乙方(蓋章)_________

    法定代表人或委托代理人(簽字) 法定代表人或委托代理人(簽字)

    餐廳零時工勞動合同范本


    根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、 一、合同期限

    甲方聘用乙方在甲方 (部門)擔任臨時崗位工作。合同期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日。

    二、 二、乙方工作內容(需填寫)

    三、甲方的權利與義務

    (一)負責乙方的日常人事管理;

    (二)負責支付乙方工資,每日 元。

    (三)其它;

    四、乙方的權利與義務

    (一)接受甲方的管理,并按合同要求認真履行崗位職責,服從工作崗位安排或調整,遵紀守法,圓滿完成工作任務;

    (二)享受合同規定的工資待遇;

    (三)在簽訂本合同時自愿遵守甲方的有關規定;

    (四)其他

    b

    (一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

    1.履行合同差、完不成工作任務、考核不合格;

    2.甲方撤并或減縮編制需要減員,經雙方協商就調整崗位達不成協議的;

    3.患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后,經有關機關鑒定,乙方不能從事原工作,或醫療期滿尚未痊愈的;

    4.訂立合同的客觀情況發生重大變化,經當事人協商不能就變更合同達成協議的。

    (二) 乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

    1.嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;

    2.連續曠工時間超過十五天或一年內累計曠工時間超過三十天的;

    3.無理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的;

    4.貪腐、盜竊、賭博、營私舞弊情節嚴重的;

    5.違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的;

    6.偽造成績單、學歷、健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的;

    7.被開除、勞教、判刑、依法追究刑事責任的;

    8.其它違反國家、學校、甲方規定的。

    (三) 乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

    1.患病或非因工負傷,在國家規定的醫療期內的;

    2.因工負傷,并經勞動鑒定部門鑒定完全或大部分喪失工作能力的;

    3.實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定哺乳期內的;

    4.符合國家規定其它條件的。

    對上述人員,可根據業務發展需要調整適當的崗位,待遇隨崗而定。

    (四)合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前3 0天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

    (五) 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除合同:

    1.甲方未按規定支付勞動報酬的;

    2.甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作的。

    (六) 有下列情況之一,本合同自行終止:

    1.合同期限屆滿;

    2.合同期內乙方死亡;

    3.乙方按國家規定應征入伍的;

    4.法律、法規規定的其它情況。

    六、違反合同的責任和爭議解決

    合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

    七、其 他

    本合同經雙方簽字后生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

    甲 方(蓋章) 乙 方(簽名)

    年 月 日 年 月 日

    范文二

    甲方:________________

    地址:________________

    郵碼:________________

    電話:________________

    法定代表人或

    委托代表人:__________

    職務:________________

    乙方:________________

    所在學校及院系:______

    所在專業年級:________

    性別:________________

    年齡:________________

    學生證號碼:__________

    ________年____月____日

    根據中華人民共和國有關法律之規定,甲乙雙方經平等協商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

    一、實習合同期限

    第一條 本合同生效日期____年____月____日,本合同于________終止。

    實習期為____年____月____日至____年____月____日。

    二、實習內容

    甲方應該在乙方實習期間,為乙方指派一到兩名實習指導老師,負責指導乙方進行實習。

    甲方指派________為乙方指導老師,指導乙方在實習期間的工作。

    乙方在實習期間,應該聽從指導老師的安排,認真完成指定的任務。

    乙方在實習期間,應該虛心學習,發揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神,展現浙大學子風貌。

    乙方同意根據雙方協商,在________崗位進行實習。

    三、實習期間的勞動保護和勞動條件

    第四條,甲方安排乙方進行實習,每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方周至少休息兩日,甲方由于工作需要,經與和乙方協商后可以延長乙方時間,一般每日不得超1小時。

    甲方為乙方在實習期間提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。在乙方實習期間,甲方享有對乙方在安全、衛生生產方面進行管理、保護的權利、義務。

    甲方負責對乙方在正式實習前進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。

    四、實習期間的勞動報酬

    第七條:乙方在實習期間,甲方是否支付乙方報酬,由甲乙雙方平等協商決定。

    第八條:如果甲乙雙方就支付實習期間報酬的達成一致意見的,甲方以每(小時/日/月)____元的標準支付乙方報酬,工資于(每月____日/每日)統一結算。

    實習期間加班時段的報酬標準參照本條前款之規定執行。

    五、實習期間的保險福利待遇

    第九條 甲方在乙方實習期間購買人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實習期間的安全與保險待遇。乙方在實習期間,享有同甲方臨時雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發生損害時,同等的損害補償標準。

    同時,甲方為乙方提供以下福利待遇:

    1.________________________________________

    2.________________________________________

    3.________________________________________

    六、實習期間的勞動紀律

    第十條;乙方在實習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動安全衛生、生產工藝、操作規程 和工作規范;

    愛護甲方的財產,遵守職業道德;積極參加甲方組織的培訓,提高思想覺悟和職業技能。

    第十一條 乙方違反勞動紀律的,乙方的指導老師,可予與教育糾正。

    七、合同的變更、解除

    第十二條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章制度發生變化,本合同應變更相關內容。

    第十三條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的,經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。

    第十四條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

    八、本合同爭議處理

    第十五條 因履行本合同而發生的爭議,當事人雙方應本著平等、互助的精神進行協商解決,在必要時浙江大學就業指導服務中心可以介入并提供參考解決意見。

    九、其他約定

    第十六條 甲乙雙方還就以下事項達成約定:

    1.________________________________________

    2.________________________________________

    3.________________________________________

    第十七條 本合同未盡事宜,或與國家有關規定相悖的,按有關規定執行。

    第十八條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(蓋章)________

    乙方(蓋章)________

    代表人:____________

    代表人:____________

    ______年____月____日

    ______年____月____日

    標準臨時工聘用勞動合同


    前款規定的臨時性工作崗位是指存續時間不超過六個月的崗位;輔助性工作崗位是指為主營業務崗位提供服務的非主營業務崗位;替代性工作崗位是指用工單位的勞動者因脫產學習、休假等原因無法工作的一定期間內,可以由其他勞動者替代工作的崗位。下面是整理的關于標準臨時工聘用勞動合同范本,歡迎閱讀!

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    甲、乙雙方本著平等互惠原則,經協商一致,就乙方代理甲方_________系列汽車事宜達成如下協議,以茲共同遵守:

    第一條: 代理及授權范圍

    1.1 乙方代理銷售甲方的系列汽車包括:_________?

    1.2 乙方的代理區域為_________地區。甲方授權乙方為以上_________個區域總經銷的權限,全面負責_________個區域的銷售和經銷商管理。如因乙方串貨行為造成甲方或者甲方的其他代理商經濟損失的,甲方有權追索乙方的違約責任。雙方約定每臺車違約金為_________元,同時,甲方應明令禁止其他區域的授權經銷商在上述_________個區域銷售(該市場_________年_________月_________日以前的供貨車輛除外),否則視同甲方違約。

    1.3 乙方承諾每月向甲方的訂貨量不低于_________輛,乙方負責保證年銷售量不低于_________輛(_________輛),否則甲方有權取消乙方代理資格。

    1.4 乙方的總代理權期限為_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日)

    1.5 對于乙方代理的銷售區域,乙方可以根據實際情況制訂銷售政策,原則上甲方不予干涉,但乙方對于自己以及下屬經銷商的經銷行為負無限連帶責任。

    1.6 商標屬于甲方所有的汽車產品商標。

    第二條: 訂貨及付款

    2.1 甲乙雙方的結算價格見本合同的附件,該附件由具體的經銷協議和訂貨單組成,為本合同的組成部分。

    2.2 乙方需貨時,應向甲方發出書面訂單,一般應在每月_________日以前向甲方下達下一月度訂單,并在提貨前全額支付所提車款。

    2.3 _________產品的銷售在授權的區域內由乙方全權負責,乙方應依據或參照甲方確定市場指導價進行銷售,嚴格禁止低于甲方確定的最低市場限價進行銷售。

    2.4 乙方為銷售_________產品組織的各種活動,費用由乙方承擔,但甲方應予以積極配合,提供技術和人員支持。

    2.5 本合同規定以現金方式或以銀行承兌匯票的形式支付。

    第三條: 運輸方式

    乙方根據甲方的要求,在辦理相關出庫手續后,乙方自行提貨,并負擔相關運輸費用,甲方倉庫地為交貨地。

    第四條: 投標特別約定

    乙方在參加投標過程中,甲方有義務按招標方要求出具相關授權文件,但乙方必須按相應情況遵守甲方在價格上的規定。

    第五條: 商標、工業產權和保密

    5.1 合同特指產品商標、圖案及其他標記,屬于甲方產權,經甲方書面批準后允許乙方使用,但本合同期滿或終止時此種使用應隨即停止并取消。

    5.2 乙方不得以任何方式侵犯甲方的工業產權。

    5.3 乙方在合同的有效期內或合同終止后,不得泄漏甲方的商業機密,也不得將該機密超越合同范圍使用。

    第六條: 違約責任

    6.1 如乙方違反甲方規定,實施了串貨行為,甲方可根據乙方違規銷售的實際數量處以_________違約金,情節嚴重的,甲方有權單方取消乙方代理權。

    6.2 如乙方低于甲方確定的最低市場限價進行低價傾銷,甲方有權按照乙方實際銷售的數量對乙方處以_________元的違約金。情節嚴重的,甲方有權單方取消乙方的代理資格。

    6.3 如甲方不能按照乙方規定交貨,乙方有權要求甲方進行整改和更換,以求達到乙方訂單要求,對于因此而發生的相關費用,由甲方負擔。

    6.4 原則上禁止乙方擅自更改甲方車輛的標準配置進行銷售,對于確需改裝的,乙方應提前向甲方立項并取得同意后方可進行,對于擅自改裝引起的維修費用和其他相關費用,甲方有權對乙方進行追償。

    第七條: 售后服務

    7.1 甲方為乙方提供的產品嚴格按照甲方提供的質保書和國家的相關規定進行質保服務。

    7.2 乙方在銷售完成后,應按甲方要求填寫用戶登記表,并應于每月定期以傳真或其他形式向甲方返回用戶登記表,以便于日后的售后服務和例行巡檢工作。

    7.3 當乙方發生售后服務要求時,乙方應書面通知甲方服務要求和內容,甲方應在收到乙方通知的12小時內給予答復,確認服務內容和時間,同時,甲方向乙方提供24小時售后服務熱線聯絡服務。

    7.4 因人為原因造成的汽車配件損壞,不在免費保修之列,乙方需支付甲方售后服務之費用。

    7.5 對于乙方擅自改裝的部分,不在保修之列,對于甲方維修站因維護甲方利益而進行了維修的,甲方有權根據實際維修費用對乙方進行追償。

    第八條: 合同的終止

    本合同因履行期限屆滿或雙方協商一致或一方違約另一方單方解除合同而終止。

    第九條: 不可抗力

    因不可抗力致使本合同不能履行或不能完全履行時,遭受不可抗力一方應及時向對方通報相關情況并向對方提供相應證明,在雙方共同商議(或有關主管機關裁決)后,可以根據決議延期履行,部分履行或不履行,并可根據情況部分或全部免于承擔違約責任。

    第十條: 合同爭議及解決方式

    因本合同發生爭議,雙方應協商解決,協商不成,任何一方均可向合同履行地_________人民法院起訴。

    第十一條: 合同效力

    本合同一式四份,自雙方簽字蓋章日生效,甲、乙雙方各執兩份且效力等同,作為合同附件之一的_________與本代理合同具有同等效力,其他未盡事宜,雙方協商解決,甲、乙雙方確認的補充協議,作為本合同的附件也具有同等效力。

    甲方(蓋章)_________???????乙方(蓋章)_________

    法定代表人或委托代理人(簽字) ?法定代表人或委托代理人(簽字)

    2020臨時工勞動合同范本「標準」


    臨時工勞動合同應一式兩份,雙方各自保存。在履行在確需變更勞動合同的,須經雙方協商同意。下面是小編跟大家分享的有關合同的信息,僅供參考。

    2017臨時工勞動合同范本一

    甲方:XX有限公司

    乙方:___________________________

    鑒于乙方為人員,不具備勞動法律關系的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

    第一條 本協議期限為 年。

    本協議于年 月 日生效,至年 月 日終止。

    第二條 乙方承擔的勞務內容、要求為:

    乙方根據甲方工作要求和安排,擔任 職務,并保證按照甲方要求按時保質完成工作任務。

    乙方同意甲方根據工作需要調整乙方的具體勞務內容和崗位。

    第三條 乙方應參加甲方為乙方提供勞務安排的培訓、學習,并按照甲方要求的時間和地點提供勞務。

    乙方提供勞務期間,應當遵守甲方各項規章制度、嚴格遵守甲方的業務操作規程和工作規范,愛護甲方財產。乙方出現任何違反甲方規章制度的行為,甲方均有權隨時解除本協議。

    第四條 乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定勞務。

    第五條 乙方負有保守甲方商業秘密的義務。

    第六條 甲方按每筆業務給乙方結算勞務報酬傭金,標準為:

    1、網站建設項目:1000元以下的合同訂單,每筆按合同金額40%的標準計提報酬傭金;1000元以上的合同,每筆按合同金額50%的標準計提報酬傭金;

    2、網站優化項目:乙方簽單時應和甲方進行事先溝通每個關鍵詞的價格。乙方簽單后,甲方按照合同金額的20%給予結算報酬傭金;

    第七條 發生下列情形之一,本協議自行終止:

    一、 本協議期滿的;

    二、 乙方服務的項目合同終止或提前終止的;

    三、雙方就解除本協議協商一致的;

    四、乙方由于健康原因不能繼續履行本協議義務的;

    五、因本協議簽署時依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的。

    第八條 甲、乙任何一方單方面解除本協議的,需提前 日書面通知另一方。

    第九條 本協議終止、解除前,乙方應在 日內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失應予賠償。

    第十條 甲乙雙方約定,乙方自行購買意外傷害保險,乙方在為甲方提供勞務過程中發生意外傷害均與甲方無關。

    第十一條 乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

    第十二條 依據本協議第七條、第八條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

    第十三條 因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,應提前協商解決,如協商不成,在當地仲裁機構進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

    第十四條 本合同尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

    第十五條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(公 章) 乙方(簽 章)

    法人代表: 當事人:

    聯系電話: 聯系電話:

    通訊地址: 通訊地址:

    簽訂日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

    【臨時工簡易勞動合同范本(二)】

    甲方(用人單位)名 稱: 乙方(勞動者) 姓 名: 根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。

    第一條 本合同期限類型為 (固定期限/無固定期限

    /以完成一定工作任務為期限),自 年 月 日起至 止。其中,試用期(有/無),自 年 月 日起至 年 月 日止。

    第二條 甲方安排乙方從事的工作為 ,工作地點為 。 乙方應按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務。

    第三條 甲方安排乙方執行 工時工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)。

    第四條 甲方于每月 日前以現金或轉賬形式及時足額支付乙方工資,工資(計時/計件)標準為 。其中,試用期期間的工資標準為 。

    第五條 甲方應當按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險費,具體項目為 。乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。

    第六條 甲方為乙方提供安全生產培訓,并提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的,

    應當定期為乙方進行健康檢查。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規范和操作規程。

    乙方發生工傷時,甲方應當及時采取措施使乙方得到救治,并按照《工傷保險條例》的規定,向乙方支付相應的工傷待遇。簡易勞動合同書范本第七條 甲乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規定履行、變更、解除、終止本合同。符合《勞動合同法》有關規定情形的,甲方應當依法支付乙方經濟補償。

    第八條 甲方違法解除或者終止本合同,乙方要求繼續履行本合同的,甲方應當繼續履行;乙方不要求繼續履行本合同或者本合同已經不能繼續履行的,甲方應當依法按照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。

    第九條 雙方約定的其它事項: _______________________________________ ___________ ____________________________________________ ______ ______________________________________ ____________

    第十條 勞動合同未盡事宜,按國家和地方有關規定執行。

    第十一條 本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(公章) 乙方(簽字)

    法定代表人(主要負責人)

    或者委托代理人簽字

    簽字日期: 年 月 日 簽字日期: 年 月 日

    臨時工聘用勞動合同


    合同范本網小編為大家收集2022年最新的臨時工聘用勞動合同,及臨時工聘用勞動合同相關知識解讀,希望這些臨時工聘用勞動合同范本能夠幫助到你解決問題。
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    勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協議。勞動合同按合同的內容分為勞動合同制范圍以內的勞動合同和勞動合同制范圍以外的勞動合同;按合同的形式分為要式勞動合同和非要式勞動合同。
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    臨時工聘用勞動合同

    甲方(聘用單位)名稱:________________

    法定代表人:__________________________

    所有制性質:__________________________

    主管部門:____________________________

    地址:________________________________

    乙方(受聘人員)姓名:________________

    性別:________________________________

    民族:________________________________

    出生年月:____________________________

    參加工作年月:________________________

    學歷:________________________________

    何時畢業于何校何專業:________________

    何時獲何專業技術職務任職資格:________

    何時獲何技工等級任職資格:____________

    居民身份證號碼:______________________

    住址:________________________________

    根據《中華人民共和國勞動法》和《溫州市人事局關于規范市級事業單位臨時工管理工作的通知》以及有關法律,法規,規章和政策的規定,經雙方平等協商,乙方為甲方聘用制臨時職工,并訂立本勞動合同。

    一、聘用合同期限本合同為有期限的聘用合同。合同期從______年______月______日起至______年______月______日止。其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日止

    二、工作內容乙方同意接甲方工作需要,在____________崗位工作(具體事項另行約定)履行職責,完成任務。

    乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

    甲方依據有關規定對乙方實施獎勵和處分。

    三、勞動保護和工作條件甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間,勞動保護,安全衛生等規定。甲方應為乙方提供符合規定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

    四、工作報酬1.試用期內每月工資______元,試用期滿后每月工資______元。

    2.甲方每月______日發放工資。不得無故克扣,拖欠工資。

    五、社會保險和福利(一)甲乙雙方依法參加社會保險并根據國家,省有關政策和規定按期足額繳納各項社會保險費。其中乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代為扣繳。

    (二)乙方的孕期,產期,哺乳期待遇以及終止和解除勞動合同時乙方生活補助費(經濟補償金)的發放等,均按有關法律,法規,規章,政策以及甲方依法制定的規定執行。

    (三)乙方患職業病或因公(工)負傷的待遇,因公(工)或因病死亡的喪葬費,一次性撫恤費,供養直系親屬生活困難補助費等均按有關(四)乙方患病或負傷的醫療期及其待遇按法律,法規,規章,政策和依法制定的規定執行。

    六、工作紀律甲乙雙方應嚴格遵守法律,法規,規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。

    七、勞動合同變更,終止,解除的條件(一)勞動合同確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。

    (二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。經雙方同意,可續簽聘用合同。

    (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

    1.在試用期內被證明不符合聘用條件的;

    2.曠工或者無正當理由逾期不歸,經批評教育無效,曠工時間連續超過十五天,或者一年內累計超過三十天的;

    3.嚴重失職,瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

    (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

    1.乙方患病或非因公(工)負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排適當工作的;

    2.乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任的;

    3.勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

    (五)有下列情況之一的,甲方不得依據本條第(四)款的規定解除或終止勞動合同:

    1.乙方患病或者負傷在醫療期內的;

    2.乙方患職業病或因公(工)負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

    3.女職工在孕期,產期和哺乳期內的;

    4.國家法律,法規另有規定的。

    (六)乙方在聘期內被開除,勞動教養以及被判刑的,勞動合同自行解除。

    (七)乙方提出解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

    (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:

    1.在試用期內的;

    2.甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

    3.國家法律,法規另有規定的。

    (九)經甲乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。

    八、違反勞動合同的責任甲乙雙方違反合同規定,均應承擔相應的違約責任。違約方要付給對方違約金。違約內容和違約金數額在第九條中約定。造成對方經濟損失的,還應按實際損失承擔經濟賠償責任。

    九、雙方需要約定的其他事項:____________________________________

    十、本合同條款與法律,法規,規章,政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律,法規,規章,政策和甲方依法制定的規章制度執行。

    十一、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。

    十二、本合同履行中發生爭議,經甲乙雙方自行協商或上級主管部門調解未能過成協議的,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    十三、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(蓋章):___________

    法定代表人(簽章):______

    (負責人)

    乙方(簽章):___________

    ________年______月______日

    簽訂勞動合同應注意的事項

    勞動者在跟用人單位簽訂勞動合同時,很多時候都沒有很好地對勞動合同條文很好的逐一解讀,以至于在發生勞動爭議時找不到證據。為此,筆者提出幾條建議,希望勞動者在簽訂勞動合同時多加注意,增強取證意識。

    首先,勞動者應當明確簽訂勞動合同的法律意義,除了確定勞資雙方權利義務之外,也具有確定勞動關系歸屬的作用,即勞動者是“哪個單位的人”,因此在簽訂勞動合同時必須明確用人單位。

    其次,勞動者應仔細閱讀勞動合同后再謹慎簽字,在空白合同中落款簽字時應當尤其小心,以防被用人單位在空白處填寫對單位有利的內容。在用人單位工作而被要求與其他單位簽訂勞動合同的情況下,勞動者應當充分了解情況、權衡其利弊,謹慎簽署該勞動合同,如果用人單位系有意規避法律逃避勞動法義務,則可以向勞動監察部門舉報控告,以維護自己的合法權益。

    此外,勞動者在簽訂勞動合同時應當仔細閱讀關系切身利益的重要條款,確保該條款明確、清楚、可操作,不要因為書面合同系打印版而忽視了對重要條款的仔細斟酌,對于雙方的工資條款標準應當具體到數額、計算方法、工資構成、發放方式、發放周期等方面,不能籠統約定為參照國家有關標準或公司有關工資發放標準,以免日后就工資標準及發放情況引發爭議。

    勞動者在入職后,遇到公司遲遲不與其簽訂勞動合同的情況,應提高警覺、增強取證意識,以有效維護自己的正當權益,主張從反映公司對勞動者具有管理與被管理、指揮與被指揮的角度取證,例如,從財務、考勤、業務、獎勵、培訓等方面收集工資條、考勤記錄、業務記錄、獎勵證書、培訓記錄等資料。當然,這些資料中應該有公司的簽章或高管人員的簽字記錄原件為證。

    勞動合同是合同涉及的甲方與乙方經過友好協商,在相互信任、相互尊重和互惠互利的原則基礎上,雙方達成的合作協議。為了保證公平、公正,需要在勞動合同體現相關的重要條款。合同范本網“勞動合同”欄目為您提供互聯網2022版的勞動合同優質范本,為您解除寫合同的煩惱。為此,合同范本網為您推薦《2020零時工標準聘用勞動合同》,供您參考。

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